Contexte et mission :

L'auditeur interne a pour mission d'exercer le contrôle périodique ; de collecter et de synthétiser les données des différentes activités. Il analyse et anticipe les écarts et il suit leur évolution. Il surveille les écarts des résultats et les risques induits par rapport aux objectifs prévisionnels. 3. Tâches et responsabilités - Suivre et interpréter les résultats obtenus fonction des objectifs stratégiques et opérationnels (performance financière et qualitative) fixés par la direction ; - Etudier et valider les données de la comptabilité générale et analytique, procéder à leur analyse globale (provisions, trésorerie cashflow) - Effectuer les rapprochements entre les états comptables et les tableaux de bord - Piloter le contrôle des stocks : analyser l'inventaire et les variations lors des clôtures mensuelles - Suivre le compte de résultat et le compte de bilan, notamment les dépenses ponctuelles - Alerter les opérationnels en cas de dépassement budgétaire - Assurer périodiquement la communication est la présentation de l'information financière et de gestion) - Participer activement aux activités de contrôle (fiscal, non fiscal et social) au sein de l'entreprise - Assurer le reporting journalier de la situation de caisse ; - Solliciter la validation des paiements en s'assurant du respect de la procédure - Réceptionner, vérifier, scanner et charger les pièces comptables dans le système de l'entreprise, Contrôler l'exactitude et la conformité des pièces comptables reçues et envoyés.

Profil recherché :

. Formation et expérience professionnelle
– Avoir au minimum un diplôme de Licence en comptabilité, finance, économie ou l’équivalent
– Avoir au minimum 4 ans d’expérience professionnelle en tant qu’auditeur ou dans un poste similaire
– Connaissance approfondie des programmes de comptabilité assistée par ordinateur
– Bonne connaissance pratique de l’utilisation des technologies de l’information et de la communication (logiciels correspondants ainsi que téléphone, télécopie, courrier électronique, Internet) ainsi que des applications informatiques (telles que MS Office)
Etre détenteur d’une carte de demandeur d’emploi de l’ONEM (pour les sans-emplois)
– Etre détenteur d’une carte d’électeur ;
– Avoir un titre dans le domaine de comptabilité, gestion ou en économie appliquée
– Etre membre de l’Ordre Nationale des Réviseurs Comptables serait un atout
– Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint) ;
– Très bonne connaissance du français parlé et écrit
– La connaissance de l’anglais serait un atout.

5. Compétences interpersonnelles :
– Intelligence émotionnelle ;
– Capacités de compréhension, d’analyse et de synthèse
– Rigueur
– Attention aux détails

– Capacité d’adaptation
– Sens de la communication
– Leadership
– Proactivité
– Excellent sens de lorganisation
– Résistance au stress
– Esprit d’équipe
– Innovation.

6. Consignes pour Postuler

NB : Le postulant doit être âgé de 35 à 45 ans

Veuillez envoyer votre CV à jour avec trois(3) personnes de référence et lettre de motivation à [email protected] ou déposer au Nº6887, AV. Wangata, Q/Golf, C/Gombe et indiquez dans l’objet de votre mail la référence suivante : DRH/SRF/KIN/004/10/2026.
Ne pas soumettre de candidature si vous ne répondez pas aux exigences sus évoquées.