Contexte et mission :

Depuis 1997, Action Contre la Faim (ACF) est engagée en RDC dans la lutte contre la malnutrition.

Forte de son expertise en réponses rapides et en gestion d’urgence des crises nutritionnelles dans les zones les plus en besoin de la RDC, ACF a réussi à déployer des vastes projets adressant la crise nutritionnelle au Congo grâce à l’appui de plusieurs partenaires locaux et internationaux tel que la  Swedish International Development Agency (SIDA), Global Affairs Canada (GAC),  le Centre de Crise et des Soutiens (CDCS), le Ministère de la Santé Publique de la République Démocratique du Congo, le European Civil Protection and Humanitarian Aid Operations (ECHO), le Fonds Humanitaire RDC (FH) entre autres.

Grâce à ses partenaires, ACF intervient dans plusieurs villes et localités telles que Mbuji-Mayi, Mweso, Bambo, Drodro, Mongbwalu, Lita, Jiba, mais a aussi des bureaux de fonctionnement à Goma, Bunia et Kinshasa.                                                                                                                                                                                                   

Dans le cadre de ses activités, ACF est à la recherche d’un.e Superviseur.e Nutrition Santé, pour sa Base de MWESO.

Finalité du poste       

Sous la responsabilité directe du RPA et en étroite collaboration avec l’équipe de la zone de santé appuyée, Apporter un soutien technique et continu aux équipes des centres de santé pour l’application des protocoles et directives de prévention et de prise en charge des pathologies courantes chez les enfants de moins de 5 ans en général (y compris la malnutrition aigüe), des pathologies chez les FEFA et le système d’information sanitaire (y compris la surveillance épidémiologique).

Le superviseur assurera l’exécution et le suivi des activités du projet dans la zone de santé conformément aux objectifs y afférent.

Mission 1 : Apporter un soutien technique aux centres de santé pour la prise en charge des maladies courantes de l’enfant de 0 à 5 ans et des maladies des adultes vulnérables (y compris les FEFA) :

• Collaborer avec les responsables de centres de santé suivant les termes du protocole d’accord signé entre ACF et le BCZ de Mweso,
• Veiller au respect des clauses du protocole de collaboration entre ACF et le BCZ pour la dispensation des soins curatives et préventives aux enfants de moins de 5 ans et aux adultes,
• Apporter un support technique au personnel de santé dans la conduite de la consultation curative chez les enfants de moins de 5 ans y compris la malnutrition aiguë sévère en ambulatoire,
• S’assurer de l’application du protocole PCIME, PCIMA, ordinogrammes des soins au CS et autres directives de PEC des pathologies courantes et de surveillance épidémiologique par le personnel des centres de santé dans la prestation de soins,
• S’assurer du respect de circuit de traitement de la malnutrition aigüe sévère dans les centres de santé par les prestataires,
• Veiller au respect des critères d’admission, de sorties et de référence des enfants souffrant de la malnutrition aiguë sévère dans les unités nutritionnelles,
• Assurer le contrôle mensuel de la qualité de la consultation curative par la vérification des fiches et autres outils de consultation,
• Apporter un appui technique pour une bonne gestion des intrants et des médicaments (disponibilité et bon usage des outils de gestion),
• Veiller à l’intégration effective de la PCIMAS dans le paquet minimum d’activité des FOSA.

Mission 2 : Apporter un soutien technique aux centres de santé dans la promotion de l’hygiène assainissement

• Apporter un support technique à la mise en place, l’entretien et l’utilisation des ouvrages et matériels d’hygiène/assainissement,
• Veiller à l’application des bonnes pratiques de prévention des infections nosocomiales (l’hygiène des mains, port de blouse et des gants, traitement des instruments, gestion des déchets d’activités des soins tels que les déchets tranchants « solides » et organiques et la stérilisation),
• S’assurer de l’entretien des locaux/les bâtiments et les services techniques (la salle d’attente, la salle des consultations, la salle de pansement, la salle de la pharmacie, le stock des vivres, et les latrines),
• Veiller à ce que les dispositifs pour la réalisation des activités de promotion à l’hygiène des accompagnants fréquentant le centre soient mis en place et utilisés,
• Assurer la formation du personnel de santé à la promotion de l’hygiène au niveau du centre de santé.

Mission 3 : Apporter un support technique aux FOSA dans la mise en place et promotion des mesures de PCI (y compris cholera, rougeole, ebola, etc.) :

• Contribuer à l’organisation du circuit du patient, intégrant les mesures de prévention et de contrôle des infections (contrôle de la température à l’entrée du site, point de lavage des mains ; distanciation sociale…),
• Veiller au strict respect des mesures de prévention par le personnel de santé, les visiteurs et patients au niveau des centres de santé,
• Organiser les séances de sensibilisation des populations sur les mesures de prévention des maladies transmissibles
• Contribuer à la surveillance des épidémies en particulier dans la zone de santé pendant les activités.

Mission 4 : apporter un appui technique à la tenue des activités préventives de soins de l’enfant

• Veiller à la planification et la réalisation des activités de consultations préventives des enfants en stratégie fixe et avancée,
• S’assurer du respect du protocole de la consultation préventive de l’enfant par l’offre du paquet complet des activités (déparasitage, supplémentation en vitamine A, vaccination, promotion de la croissance de l’enfant, sensibilisation sur les Pratiques Familiales Essentielles),
• Veiller à l’effectivité de la prise des mesures anthropométriques chez les enfants de moins de 5 ans leurs interprétations de manière systématique lors des consultations curatives et préventives,
• Contribuer à la mise en œuvre et au développement de stratégie PB-Parent dans la Zone de Santé (Formation/recyclages et sensibilisation des accompagnants, FEFA au dépistage de la malnutrition lors des consultations dans les centres de santé ou des activités en communauté),
• Apporter un support technique aux Responsables des Centres de Santé dans la planification et l’organisation des stratégies avancées pour les consultations préventives de l’enfant,
• Apporter un appui technique aux équipes des centres de santé sur la vaccination, l’analyse des données, la gestion des intrants et de la chaîne de froid.

Mission 5 : Améliorer la disponibilité et la gestion de médicaments et consommables médicaux, et de tout autre matériel et des intrants nutritionnels

• Veiller à la disponibilité des médicaments, consommables médicaux et autres matériels pour les activités de consultation curative pour les enfants et les adultes dans les FOSA,
• Transmettre mensuellement au programme les besoins des FOSA en médicaments, petits matériels techniques et de sensibilisation,
• Veiller à la régularité des commandes en vaccins et le suivi du stock et de la chaine de froid,
• Veiller à la bonne gestion des stocks des médicaments et consommables médicaux par la bonne utilisation des outils de gestion (bon de commandes, inventaires réguliers, fiches de stock, rangement),
• Apporter un appui continu aux IT pour un meilleur suivi de la gestion de la pharmacie,
• Apporter un appui technique pour un meilleur suivi de la consommation mensuelle des médicaments et des consommables des IT afin d’éviter les ruptures,
• Accompagner les IT à établir leur consommation moyenne mensuelle (CMM), à la réajuster et à la respecter pour une gestion optimale des commandes et des stocks,
• Apporter un appui technique aux CSI pour l’estimation des besoins en médicaments en matériels et l’élaboration des commandes ;
• Remonter toute information relative à la gestion des médicaments, des matériaux et outils mis à la disposition des centres de santé par ACF.

Mission 6 : Renforcer le système d’information sanitaire

• Apporter un appui technique au responsable du centre de santé dans la compilation, l’analyse des données et des indicateurs pour le rapport mensuel d’activités,
• Apporter un support technique au IT pour l’élaboration des rapports mensuels d’activités, des rapports hebdomadaires en veillant à sa qualité, leur promptitude et complétude,
• Assurer la collecte, l’analyse et la transmission des données des différentes activités du volet nécessaire au suivi du programme,
• Effectuer la saisie informatique des données collectées sur terrain d’une façon hebdomadaire ou mensuelle,
• Rapporter les difficultés rencontrées et les remarques pour l’amélioration de la mise en œuvre des soins de santé primaires,
• Apporter un appui aux équipes des centres de santé dans l’analyse et l’interprétation correcte des indicateurs de performance des centres de santé dans la mise en œuvre de leur paquet minimum d’activités,
• Veiller à l’organisation et la tenue des réunions mensuelles de suivi des activités des FOSA et produire un rapport,
• Apporter un support technique aux équipes des FOSA dans la surveillance épidémiologique en lien avec le réseau des acteurs communautaires,
• Participer (le cas échéant) aux investigations des cas suspects de maladies sous surveillance ou à déclaration obligatoire.

Mission 7 : Assurer la formation continue des équipes des centres de santé

• Participer à l’organisation des formations du personnel de santé,
• Faire un retour sur les supervisions à l’équipe des centres de santé pour discuter des problèmes rencontrés et la recherche des solutions,
• Identifier les besoins et les thèmes de formations des équipes des centres de santé en collaboration avec les responsables des centres de santé,
• Participer aux formations du personnel soignant sur les protocoles et directives de soins de santé primaires et de lutte contre les maladies,
• Participer aux réunions de l’équipe cadre de la zone de santé,
• Identifier et former les points focaux (activités curatives, responsable PEV, responsable pharmacie),
• Encourager et appuyer l’organisation des réunions de service entre les prestataires, des réunions de CODESA,
• Appuyer les IT dans la planification des activités et la mise en place d’un planning service/garde en fonction du contexte.

Profil recherché :

PROFIL RECHERCHE :

Diplôme / Niveau d’études et Expérience :

• Diplôme en Sciences infirmières de niveau BAC+5 ou BAC+3 ou Compétences équivalentes obligatoires

Compétences spécifiques :

Indispensables :

• Bonne connaissance du protocole PCIMA (incluant ANJE) PCIME et Santé de la Reproduction
• Bonne connaissance sur les activités communautaire (ANJE …) et Mobilisation Communautaire
• Expérience dans la PCIMA et PCIME si possible Santé de la Reproduction
• Capacité à animer des réunions et en faire les comptes – rendus
• Capacité à évaluer les prestataires de santé, Rigueur dans le travail
• Connaissances en informatique : Word, Excel, PowerPoint
• Bonne capacité d’analyse et de rédaction
• Sérieux et rigueur, implication et motivation

Appréciées :

• Savoir conduire une moto, avec permis valide
• Expérience avec ACF

COMMENT POSTULER :

Les personnes internes intéressées par cette position, doivent toutes renseigner le formulaire de candidature en cliquant sur le lien suivant :

https://forms.gle/NLnvfB23Pkw6xgZB8